ErfahrungsOrientiertes Lernen (EOL).
In 3 Modulen zum zertifizierten EOL-Trainer.
ErfahrungsOrientiertes Lernen (EOL) integriert viele hochwirksame Ansätze auf eine lebendige und erfrischende Art.
Mit der METALOG Methode haben wir darüber hinaus einen praktischen Methoden-Koffer entwickelt, der es Ihnen ermöglicht, EOL in den unterschiedlichsten Bereichen ganz gezielt einzusetzen. Auf Basis systemischer und lösungsorientierter Konzepte steht dabei der passgenaue Einsatz im Mittelpunkt. Ob in Seminaren, Workshops, Vera¨nderungsprozessen, Projekten, Konferenzen, Coachings, Trainings on the Job, Beratungen oder Unterricht.
Die Ausbildung – in 3 Modulen.
Sie lernen ErfahrungsOrientierte Lernmethoden für Gruppen und Teams effektiv und professionell einzusetzen. Im Mittelpunkt stehen dabei das prozessorientierte Arbeiten und der Umgang mit interaktiven Methoden in Workshops, Seminaren etc.
In Modul 1 geht es um die Grundlagen des ErfahrungsOrientierten Lernens und den Einstieg in die METALOG Methode. Bereits hiermit lassen sich alle Arten von Interaktionsaufgaben zielorientiert maßschneidern.
Mit Modul 2 lernen Sie, die wirkungsvollen Stellschrauben noch bewusster einzusetzen, und entdecken weitere Kompetenzen, die den Umgang mit diesen dynamischen Methoden um ein Vielfaches erleichtern.
Modul 3 schließlich liefert Ihnen die wichtigsten Methoden, um aus einzelnen Bausteinen schlüssige Gesamtkonzepte zu entwickeln. Wirkungsvoll und flexibel.
Modul 1: Grundlagen des EOL - Die METALOG®-Methode
Vom „Spiel“ zum „Lernprojekt“
Lernprojekte als Interaktionsmetaphern
Die Kunst des Maßschneiderns („Isomorphie“)
Die 3 Schritte des Lernprojekts: Inszenieren - Durchführen - Bedeutung geben
Interventionen während des Lernprojekts
Nachhaltigkeit erzeugen: Der Transfer und die „Brücken in den Alltag“
Tools: ausprobieren und reflektieren
Praxisfälle: eigene Inszenierungen entwickeln, Lernprojekte durchführen
Supervision und Feedback
Arbeiten an eigenen Fällen
Modul 2: EOL-Kompetenzen - Wirkung steigern mit System
Neuro-Didaktik in der Praxis
Hypno-systemische Grundprinzipien
Der gute Draht: Vertrauensbasis schaffen
Selbstmanagement als Basis des Erfolgs
Umgang mit schwierigen Situationen - Lösungsorientierte Fragetechnik
Beobachtereinsatz optimieren
Effektive Auswertungsvarianten
Tools: ausprobieren und reflektieren
Praxisfälle: Erfahrungsaustausch und Supervision
Arbeiten an eigenen Fällen
Modul 3: EOL-Konzepte - den Prozess gestalten
EOL als ressourcenorientiertes Trainings- und Beratungskonzept
Von der Auftragsklärung zur Auftragsgestaltung
Konzeption und Maßschneidern für diverse Gruppensituationen
Das Erickson`sche Konzept des Utilisierens
„Methoden zwischen den EOL-Methoden“
Strategien für Team- und Veränderungsprojekte
Outdoorelemente für Team- und
Persönlichkeitsentwicklung und Coaching nutzbar machen
Prozessorientierte Konzepte entwickeln
Tools: ausprobieren und reflektieren
Praxisfälle: komplexe Designs entwickeln
Arbeiten an eigenen Fällen
Während der gesamten Ausbildung haben Sie viel Platz zum Experimentieren und zum Verinnerlichen der einzelnen Methoden. Bringen Sie jederzeit Ihre Fälle aus der Praxis mit ein und nutzen Sie die Möglichkeit zur Supervision. Gerade der fallbezogene Austausch mit Kollegen und den Trainern schafft Ihnen den richtigen Mehrwert.
Anhand von zahlreichen Lernprojekten (Interaktionsaufgaben) und Übungen werden die unterschiedlichen didaktischen und methodischen Vorgehensweisen erlebbar gemacht und erläutert. Eine kleine Auswahl der Lernprojekte, die durchgefu¨hrt werden: Blind Square, Teppich wenden/falten, Blind führen, Stühle kippeln, Team-Jonglage, Speed-Ball, Find theTree, Blinde Nummern usw. Außerdem kommen natürlich METALOG® training tools zum Einsatz: u. a. Teamnavigator, Zauberstab, KommunikARTio, SysTeaming, Balltransport, Pipeline, Leonardo‘s Bridge, Das Band, HeckMeck, Tower of Power, KultuRallye, Wortspiel, Kettenreaktion u. v. m.
Der Abschluss.
Nach Teilnahme an allen drei Modulen sowie dem Nachweis der entsprechenden Kompetenzen am Ende der Ausbildung erhalten Sie Ihr Zertifikat „Zertifizierter EOL-Trainer (METALOG®)“.
Der Seminarort.
Ausgewählte Seminarhäuser im Raum Regensburg, im Raum Hannover und im Raum Köln.
Die aktuellen Termine.
Die Investition.
(Preise Stand Dezember 2013)
| Privat zahlende Teilnehmer | Firmenkunden | |
| EOL-Modul (4 Tage) | 1.450,00 € | 1.950,00 € |
| EOL-Modul (4 Tage)* | 1.350,00 € | 1.790,00 € |
| Paketpreis (3 Module) | 3.960,00 € | 5.280,00 € |
| Paketpreis (3 Module)* | 3.600,00 € | 4.770,00 € |
Alle Preise zzgl. MwSt., sowie der Übernachtungs- und Verpflegungskosten vor Ort.
Die Trainer.
METALOG® academy Trainerteam (EOL-Lehrtrainer unter der Leitung von Steffen Powoden).
@ Jetzt anmelden oder Infos anfordern – online oder unter info@METALOGacademy.de